LOS AGENTES DE SALUD Y EDUCACIÓN GARANTIZAN Y PROMUEVEN LA EDUCACIÓN HOSPITALARIA PARA ALUMNAS Y ALUMNOS EN SITUACION DE HOSPITAL.
Creado por Thereezza G.
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Descripción del Curso
Competencias
Requerimientos
Unidades del Curso
Unidad 1: Rol y funciones de los agentes de salud y educación en la educación hospitalaria
<p>Esta unidad presenta el papel de los agentes de salud y de educación en la educación hospitalaria, identificando sus funciones y cómo interactúan dentro de un equipo interdisciplinario para garantizar la continuidad educativa de las y los estudiantes hospitalizados.</p>
Objetivos de Aprendizaje
- Identificar y describir las funciones de cada agente involucrado (agentes de salud, docentes, enfermería, psicología, trabajo social, entre otros) dentro de la educación hospitalaria.
- Describir cómo se coordina el trabajo entre el equipo interdisciplinario para garantizar la continuidad educativa de las alumnas y los alumnos hospitalizados.
- Analizar un caso básico de intervención educativa en hospital y mapear los roles y flujos de trabajo involucrados.
Contenidos Temáticos
- Tema 1: Fundamentos de la educación hospitalaria y actores clave. Descripción de actores y entorno hospitalario, funciones básicas y principios de atención educativa en hospital.
- Tema 2: Roles y responsabilidades del equipo interdisciplinario en educación hospitalaria. Delimitación de funciones entre docentes, agentes de salud y personal hospitalario.
- Tema 3: Coordinación, comunicación y continuidad educativa. Herramientas de coordinación, flujos de información y planificación de apoyo pedagógico.
Actividades
- Actividad 1: Mapa de actores y funciones – Reconoce y describe los roles de cada actor en la educación hospitalaria. Se trabajará con diagramas de flujo y un breve diagrama de responsabilidades. Se espera comprender quién interviene, qué aporta y cómo se coordinan.
- Actividad 2: Análisis de un caso interdisciplinario – En equipos, analizan un caso real o simulado de intervención educativa en un hospital, identificando responsables, comunicación entre áreas y puntos de mejora.
- Actividad 3: Role?play de coordinación educativa – Representación de una reunión entre agentes de salud y docentes para planificar apoyos pedagógicos a un estudiante hospitalizado, destacando la toma de decisiones y acuerdos de acción.
Evaluación
- Cuestionario corto de identificación de roles y funciones (alineado a O1). Evaluación individual para comprobar la comprensión de los actores y sus responsabilidades.
- Rúbrica de análisis de caso (alineada a O1). Evaluación formativa grupal de la capacidad de coordinar y describir flujos de trabajo interdisciplinares.
- Producto final: diagrama de roles y plan de acción para un caso, con recomendaciones de mejora (alineado a O1). Evaluación sumativa del aprendizaje.
Duración
3 semanas.
Unidad 2: Principios éticos, derechos del alumnado y diversidad en educación hospitalaria
<p>Esta unidad aborda principios éticos y derechos del alumnado en educación hospitalaria, así como la importancia de respetar la diversidad cultural en la intervención educativa, promoviendo prácticas inclusivas y responsables.</p>
Objetivos de Aprendizaje
- Explicar los principios éticos aplicables a la educación hospitalaria y los derechos fundamentales del alumnado hospitalizado.
- Analizar posibles dilemas éticos y proponer respuestas que respeten la dignidad, la confidencialidad y la participación de la familia o tutores.
- Demostrar estrategias de comunicación intercultural y enfoque inclusivo que reconozcan la diversidad lingüística y cultural de las estudiantes y estudiantes.
Contenidos Temáticos
- Tema 1: Ética y derechos en educación hospitalaria. Principios éticos, derechos del alumnado y responsabilidades institucionales.
- Tema 2: Diversidad cultural y comunicación intercultural. Barreras y estrategias para una intervención respetuosa y equitativa.
- Tema 3: Confidencialidad, consentimiento informado y participación de familias. Límites, autocuidado y marco legal básico.
Actividades
- Actividad 1: Debate sobre dilemas éticos – Discusión guiada de dilemas éticos comunes en educación hospitalaria, con análisis de marcos éticos y derechos del alumnado; se fomenta el razonamiento crítico y la toma de decisiones responsables.
- Actividad 2: Taller de comunicación intercultural – Actividades de simulación de entrevistas, uso de lenguaje inclusivo y estrategias para obtener consentimiento y comunicar derechos, con énfasis en diversidad lingüística y cultural.
- Actividad 3: Análisis de confidencialidad y consentimiento – Revisión de casos y normas sobre confidencialidad, consentimiento informado y participación de familias, con reflexión ética y legal.
Evaluación
- Ensayo analítico sobre un dilema ético en educación hospitalaria, alineado a O2.1.
- Actividad de participación y desempeño en el taller de comunicación intercultural, alineada a O2.2.
- Resolución de un caso práctico sobre confidencialidad y consentimiento, alineada a O2.3.
Duración
3 semanas.
Unidad 3: Diseño de un plan de mejora institucional para continuidad educativa en hospitales
<p>Esta unidad se centra en identificar brechas institucionales y diseñar un plan de mejora para garantizar la continuidad educativa de estudiantes hospitalizados, incluyendo políticas, recursos y prácticas necesarias, así como indicadores de implementación.</p>
Objetivos de Aprendizaje
- Identificar brechas y obstáculos institucionales que afectan la continuidad educativa, en áreas de políticas, recursos, procesos y gobernanza.
- Diseñar un plan de mejora institucional que integre políticas claras, recursos adecuados y prácticas pedagógicas para la educación hospitalaria.
- Presentar e incorporar un plan propuesto ante actores institucionales simulados y definir indicadores de implementación y evaluación.
Contenidos Temáticos
- Tema 1: Diagnóstico institucional y planificación estratégica para la educación hospitalaria. Herramientas de diagnóstico, mapeo de actores y visión de futuro.
- Tema 2: Políticas, recursos y prácticas para la continuidad educativa. Adaptación curricular, tecnología, accesibilidad y gestión de recursos humanos.
- Tema 3: Implementación, monitoreo y mejora continua. Indicadores, evaluación de impacto y gobernanza para la educación hospitalaria.
Actividades
- Actividad 1: Diagnóstico institucional – Realización de un diagnóstico de la educación hospitalaria en una institución, identificando brechas en políticas, recursos y procesos, y proponiendo prioridades de intervención.
- Actividad 2: Diseño de plan piloto – Elaboración de un plan de mejora institucional que integre políticas, recursos y prácticas, con cronograma y responsables.
- Actividad 3: Presentación y simulación de implementación – Presentación del plan ante un comité simulado de actores institucionales y simulación de la implementación con indicadores de éxito y revisión de riesgos.
Evaluación
- Proyecto de plan de continuidad educativa (alineado a O3). Evaluación final del diseño, viabilidad, recursos y políticas propuestas.
- Defensa oral y debate de implementación (alineado a O3). Evaluación de claridad, argumentación, pertinencia y plan de evaluación.
- Guía de indicadores y monitoreo (alineado a O3). Evaluación de la capacidad para definir métricas, herramientas y seguimiento.
Duración
4 semanas.
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