Rúbrica para Evaluar Guion de Entrevista - Escritura
Rúbrica Escalar
Lenguaje
Escritura
4 niveles
21 jun 2026
Publicado en EdutekaLab · términos de origen
Creado por Cira L.
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Esta rúbrica evalúa la calidad del guion de entrevista elaborado por estudiantes de secundaria, considerando aspectos fundamentales de la escritura y estructura para asegurar claridad, coherencia y adecuación al propósito comunicativo.
Rúbrica para Evaluar Guion de Entrevista - Escritura
Esta rúbrica evalúa la calidad del guion de entrevista elaborado por estudiantes de secundaria, considerando aspectos fundamentales de la escritura y estructura para asegurar claridad, coherencia y adecuación al propósito comunicativo.| Aspectos a Evaluar | Criterios de Evaluación | Puntuación |
|---|---|---|
| Claridad y coherencia |
Excelente (90%+): El guion es muy claro y coherente; las preguntas fluyen lógicamente y facilitan la comprensión. Bueno (80%+): El guion es mayormente claro y coherente, con pequeñas áreas de mejora en la organización. Aceptable (50%+): El guion presenta algunas incoherencias o confusiones que dificultan la comprensión. Pobre (<50%): El guion es confuso y desorganizado, dificultando la comprensión general. |
0-100% |
| Relevancia de las preguntas |
Excelente (90%+): Las preguntas son pertinentes, enfocadas al tema y permiten obtener información valiosa. Bueno (80%+): Las preguntas son en su mayoría relevantes, con alguna que podría ser más precisa. Aceptable (50%+): Varias preguntas no están claramente relacionadas con el tema de la entrevista. Pobre (<50%): Las preguntas son irrelevantes o fuera de contexto. |
0-100% |
| Variedad y profundidad de preguntas |
Excelente (90%+): Hay variedad en tipos de preguntas (abiertas, cerradas, de seguimiento) que invitan a respuestas detalladas. Bueno (80%+): Hay diversidad aceptable en las preguntas, aunque podría profundizarse más. Aceptable (50%+): Predominan preguntas similares o superficiales sin mucha profundidad. Pobre (<50%): Las preguntas son repetitivas o muy básicas sin posibilidad de profundización. |
0-100% |
| Estructura y organización |
Excelente (90%+): El guion está bien organizado con introducción, desarrollo y cierre claros. Bueno (80%+): La organización es adecuada, aunque el orden podría mejorar. Aceptable (50%+): La estructura es poco clara o faltan partes importantes. Pobre (<50%): No hay estructura discernible en el guion. |
0-100% |
| Uso adecuado del lenguaje |
Excelente (90%+): Lenguaje correcto, formal y adecuado para el contexto de la entrevista. Bueno (80%+): Lenguaje generalmente adecuado con pocos errores o informalidades. Aceptable (50%+): Lenguaje poco formal o con varios errores que afectan la presentación. Pobre (<50%): Uso inapropiado o incorrecto del lenguaje que dificulta la comunicación. |
0-100% |
| Ortografía y gramática |
Excelente (90%+): Sin errores ortográficos ni gramaticales. Bueno (80%+): Pocos errores que no afectan la comprensión. Aceptable (50%+): Varios errores que pueden distraer o confundir. Pobre (<50%): Errores frecuentes que dificultan la lectura y comprensión. |
0-100% |
| Creatividad y originalidad |
Excelente (90%+): El guion presenta ideas originales y creativas que enriquecen la entrevista. Bueno (80%+): Hay elementos creativos aunque algunos aspectos son convencionales. Aceptable (50%+): Poca creatividad, el guion es mayormente convencional. Pobre (<50%): Sin originalidad, copia o ideas muy básicas. |
0-100% |
| Extensión y cumplimiento de requisitos |
Excelente (90%+): Cumple con la extensión solicitada y todos los requisitos indicados. Bueno (80%+): Cumple casi todos los requisitos y la extensión es adecuada. Aceptable (50%+): Falta cumplir algunos requisitos o la extensión es insuficiente. Pobre (<50%): No cumple con los requisitos básicos ni la extensión solicitada. |
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