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Rúbrica Analítica para Evaluar Cartel Digital de Metodología de Investigación Cualitativa 1 Psicología

Rúbrica Analítica Ciencias Sociales y Humanas Psicología 4 niveles 7 ago 2026 Publicado en EdutekaLab · términos de origen

Creado por Arge G.

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Esta rúbrica está diseñada para evaluar un cartel digital que sintetice los principales hallazgos y reflexiones de un trabajo etnográfico, considerando los elementos requeridos y la interacción con compañeros. Se valoran tanto los aspectos de contenido como la presentación visual y la participación en el foro de retroalimentación.

Rúbrica Analítica para Evaluar Cartel Digital de Metodología de Investigación Cualitativa 1 Psicología

Esta rúbrica está diseñada para evaluar un cartel digital que sintetice los principales hallazgos y reflexiones de un trabajo etnográfico, considerando los elementos requeridos y la interacción con compañeros. Se valoran tanto los aspectos de contenido como la presentación visual y la participación en el foro de retroalimentación.
Criterios de Evaluación Excelente (4) Bueno (3) Aceptable (2) Bajo (1)
Título y autoría
Claridad, pertinencia y correcta presentación del título y autores en el cartel.
El título es claro, conciso, refleja con precisión el contenido; la autoría está completa y bien ubicada. El título es claro y pertinente, aunque podría ser más conciso; la autoría está presente correctamente. El título es poco claro o demasiado general; la autoría está incompleta o poco visible. Falta título o autoría, o ambos están incorrectamente presentados o ausentes.
Antecedentes y marco teórico
Presentación y fundamentación clara y coherente de los antecedentes y marco conceptual.
Antecedentes y marco teórico están bien integrados, con fundamentos claros, relevantes y actualizados. Presenta antecedentes y marco teórico adecuados, aunque con menor profundidad o actualización. Los antecedentes y marco teórico son superficiales o poco coherentes con el estudio. Faltan o están muy deficientes los antecedentes y marco teórico, sin fundamento claro.
Metodología
Descripción clara y precisa de la metodología utilizada en el trabajo etnográfico.
La metodología está detallada, es coherente con el estudio y permite comprender el proceso investigativo. La metodología está descrita adecuadamente pero podría ser más precisa o detallada. La descripción metodológica es incompleta o poco clara. No se describe o hay errores graves en la explicación metodológica.
Hallazgos centrales
Presentación clara y significativa de los resultados y hallazgos principales.
Los hallazgos se presentan con claridad, relevancia y están bien organizados para su comprensión. Los hallazgos son claros pero algunos carecen de organización o profundidad. Los hallazgos están poco claros o son superficiales. No se presentan hallazgos o son irrelevantes para el estudio.
Discusión y conclusiones
Interpretación reflexiva y análisis de las implicaciones del estudio.
Discusión profunda y reflexiva que integra hallazgos con implicaciones teóricas y prácticas. Discusión adecuada pero con menor profundidad o reflexión limitada. Interpretación superficial o poco relacionada con los hallazgos. Faltan discusión y conclusiones o son irrelevantes.
Referencias
Incorporación adecuada y correcta de fuentes bibliográficas relevantes.
Referencias completas, actualizadas y correctamente citadas siguiendo normas académicas. Referencias adecuadas pero con pequeños errores en citación o formato. Referencias limitadas o con errores significativos en formato o pertinencia. No incluye referencias o son incorrectas/irrelevantes.
Elementos visuales y diseño
Uso efectivo de imágenes, gráficos, colores y diseño para facilitar la comprensión.
Elementos visuales bien seleccionados y diseñados que enriquecen y clarifican el contenido. Uso adecuado de elementos visuales, aunque con oportunidades para mejorar su impacto o claridad. Elementos visuales poco efectivos o escasos, limitando la comprensión. No utiliza elementos visuales o estos dificultan la comprensión del cartel.
Participación y retroalimentación en foro
Evaluación de la calidad de respuestas a compañeros y aportes en base a criterios indicados.
Responde a dos o más compañeros con feedback claro, fundamentado y constructivo acorde a los aspectos indicados. Responde a dos compañeros, aportando opiniones relevantes pero con menor profundidad o fundamentación. Responde solo a un compañero o respuestas poco fundamentadas y constructivas. No responde o las respuestas son irrelevantes o poco respetuosas.

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