Rúbrica Analítica para Evaluar "Descubro quién soy: reconozco mis fortalezas y oportunidades de mejora" - Habilidades Socioemocionales
Rúbrica Analítica
Persona y sociedad
Habilidades Socioemocionales
4 niveles
9 jul 2026
Publicado en EdutekaLab · términos de origen
Creado por Zarai C.
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Esta rúbrica evalúa la capacidad del estudiante para reconocer y analizar sus fortalezas, características personales, intereses y oportunidades de mejora, así como la reflexión sobre cómo estos aspectos contribuyen a la construcción de su identidad y autoestima. También valora la expresión de sus ideas con seguridad, respeto y valoración hacia sí mismo y hacia los demás.
Rúbrica Analítica para Evaluar "Descubro quién soy: reconozco mis fortalezas y oportunidades de mejora" - Habilidades Socioemocionales
Esta rúbrica evalúa la capacidad del estudiante para reconocer y analizar sus fortalezas, características personales, intereses y oportunidades de mejora, así como la reflexión sobre cómo estos aspectos contribuyen a la construcción de su identidad y autoestima. También valora la expresión de sus ideas con seguridad, respeto y valoración hacia sí mismo y hacia los demás.| Criterios de Evaluación | Excelente | Bueno | Aceptable | Bajo |
|---|---|---|---|---|
| Reconocimiento de fortalezas personales | Identifica claramente varias fortalezas personales con ejemplos específicos y profundos. | Identifica algunas fortalezas personales con ejemplos adecuados. | Reconoce algunas fortalezas, pero con poca claridad o ejemplos limitados. | No logra identificar fortalezas personales o las identifica de forma confusa. |
| Identificación de oportunidades de mejora | Analiza de manera detallada y honesta sus áreas de mejora y cómo pueden trabajarse. | Identifica áreas de mejora con alguna reflexión sobre su desarrollo. | Reconoce pocas áreas de mejora y la reflexión es superficial. | No identifica oportunidades de mejora o no muestra reflexión alguna. |
| Reflexión sobre la construcción de la identidad | Explica con profundidad cómo sus características y experiencias contribuyen a su identidad. | Describe adecuadamente cómo algunos aspectos contribuyen a su identidad. | Hace una reflexión básica con ideas poco desarrolladas. | No realiza reflexión o esta es irrelevante para la construcción de la identidad. |
| Relación entre fortalezas y autoestima | Demuestra una comprensión clara y articulada de cómo sus fortalezas fortalecen su autoestima. | Reconoce la relación entre fortalezas y autoestima con explicaciones simples. | Menciona la relación pero sin profundidad ni claridad. | No identifica la relación entre fortalezas y autoestima. |
| Expresión de ideas con seguridad | Comunica sus ideas con confianza, claridad y coherencia en todo momento. | Expresa sus ideas con seguridad en la mayoría de las ocasiones. | Se muestra inseguro o poco claro en la expresión, pero logra comunicar algunas ideas. | No logra expresar sus ideas con seguridad ni claridad. |
| Respeto hacia sí mismo | Manifiesta un alto nivel de autoaceptación y valoración positiva constante. | Muestra respeto y valoración hacia sí mismo en la mayoría de sus intervenciones. | Presenta respeto hacia sí mismo de forma inconsistente o superficial. | No evidencia respeto ni valoración hacia sí mismo. |
| Respeto y valoración hacia los demás | Demuestra respeto y empatía hacia las ideas y características de sus compañeros consistentemente. | Muestra respeto hacia los demás en la mayoría de las interacciones. | Es respetuoso en ocasiones, pero puede mostrar poca empatía o valoración. | No respeta ni valora las opiniones o características de los demás. |
| Coherencia entre reflexión y comportamiento | Sus reflexiones se reflejan claramente en su comportamiento y actitudes cotidianas. | Generalmente actúa en coherencia con sus reflexiones personales. | Existe poca coherencia entre lo que reflexiona y su comportamiento. | No muestra coherencia entre sus reflexiones y su comportamiento. |
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